Leaders Academy Standorte

Mehr als 45 Standorte in Deutschland, Österreich und der Schweiz sorgen für kurze Wege und eine Betreuung in Ihrer Region

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Willkommen in der LEADERS ACADEMY Karlsruhe – Pforzheim


Als innovativer Anbieter von neuartigen Trainings- und Weiterbildungskonzepten, finden Sie bei uns Angebote für Führungskräfte, Selbstständige, Vertriebler und Unternehmer. Wir sind davon überzeugt, dass die Qualität der GEDANKEN großen Einfluss auf den beruflichen und privaten Erfolg hat. Darum setzen wir der Allgegenwart leerer und negativer Informationen gute Gedanken entgegen.

Trainings am Standort Karlsruhe – Pforzheim

Für Führungskräfte, Talente, Unternehmer und Selbständige

Regionales Führungskräftetraining

360° Führung

Profitieren Sie von einer neuartigen, systematischen und nachhaltigen Ausbildung für Führungskräfte, Talente, Unternehmer und Selbstständige.
Regionales Führungskräftetraining

Fokus Leadership

In unseren intensiven Trainingseinheiten erlernen Sie die Prinzipien motivierender Führung – für die Anwendung in der Praxis, für eine zukunftsfähige Unternehmenskultur.

Akademieleiter

Til-Jochen Fix

Til-Jochen Fix hat in den letzten 15 Jahren viel Führungserfahrung sammeln können. Als Diplom-Betriebswirt (FH) war er maßgeblich beim Aufbau eines mittelständischen Dienstleistungsunternehmens beteiligt und hat dieses durch stetiges Wachstum vorangebracht.

Aus eigenem Antrieb hat er sich parallel dazu schon vor vielen Jahren zum Wirtschaftsmediator und Business Coach ausbilden lassen und absolviert seit mehreren Jahren Seminare im Bereich Persönlichkeitsentwicklung. Trotz einer fundierten betriebswirtschaftlichen Ausbildung wurde ihm schnell klar, dass man Führungsqualitäten nirgends so wirklich vermittelt bekommt.

Über seine selbständige Tätigkeit als Coach und Mediator kam er zur Leaders Academy und war sofort begeistert von dem Führungskräfte-Training.

Termine am Standort Heidelberg-Darmstadt

360° Führung
Fokus Leadership
September 2021
Slatco Sterzenbach

Mentale und physische Stärke

Boris Grundl

Das Drei-Säulen-Prinzip

Oktober 2021
Dr. Lars Vollmer

Durchblick im Dschungel

Gereon Jörn

"Ich kann mit jedem!"

November 2021
Dr. Steffi Burkhart

Arbeitgeber-Attraktivität

Erik Händeler

Arbeit der Zukunft

Dezember 2021
Boris Grundl

Der Menschenentwickler

Markus Brand

Führen über innere Motive

Januar 2022
Dr. Stefan Frädrich

Veränderungen meistern

Thomas Hahn

Führung auf Distanz

Februar 2022
Christoph M. Michalski

Konflikte lösen leicht gemacht

Peter Brandl

Von Falsch zu Richtig

März 2022
Markus Jotzo

"Lass los!"

Zach Davis

"Das mach ich! Das lass ich!"

April 2022
Thilo Baum

Perspektivenwechsel

René Borbonus

Erfolgsturbo Respekt

Mai 2022
Prof. Dr. Jörg Knoblauch

Der Leistungsträger-Code

Debora Karsch

Führung im Wandel

Juni 2022
Barbara Fernández

Führen über Wirkung

Tom Schmitt

Status-Spiele

Juli 2022
Peter Brandl

Wahl ohne Qual

Prof. Dr. Jack Nasher

Das optimale Ergebnis

August 2022
Dr. Stefan Frädrich

Feedbackgespräche führen

Prof. Dr. Jutta Heller

Resilient leben und führen

September 2021
René Borbonus

"Wir müssen reden!"

Oktober 2021
Dr. Hanna Fearns

"Alle Mann an Bord!"

November 2021
Alex Jäger

Agilität l(i)eben lernen

Dezember 2021
Sonja Wittig

Der Werte-Kompass

Januar 2022
Alexander Müller & Manuel Noya

Der Talente-Magnet

Februar 2022
Nikolai Ladanyi

"So ticken wir!"

März 2022
René Borbonus & Dr. Stefan Frädrich

"Wir müssen reden!"

April 2022
Dr. Hanna Fearns

"Alle Mann an Bord!"

Mai 2022
Alexander Jäger

Agilität l(i)eben lernen

Juni 2022
Sonja Wittig

Der Werte-Kompass

Juli 2022
Alexander Müller & Manuel Noya

Der Talente-Magnet

August 2022
Nikolai Ladanyi

"So ticken wir!"

12. Januar
12. Januar
09. Februar
09. Februar
09. März
09. März
13. April
13. April
11. Mai
11. Mai
08. Juni
08. Juni
13. Juli
13. Juli
10. August
10. August
14. September
14. September
12. Oktober
12. Oktober
09. November
09. November
14. Dezember
14. Dezember
18. Januar
18. Januar
15. Februar
15. Februar
15. März
15. März
12. April
12. April
10. Mai
10. Mai
14. Juni
14. Juni
12. Juli
12. Juli
16. August
16. August

Seminar-Standorte in Karlsruhe-Pforzheim

Standort Karlsruhe-Pforzheim

Best Western Queens Hotel Pforzheim-Niefern

Pforzheimer Str. 52
75223 Niefern-Öschelbronn

Büroadresse

LEADERS ACADEMY Karlsruhe-Pforzheim

Werderstraße 27
75173 Pforzheim
Mobil: +49 (0) 151 12469525
Mail: [email protected]

Referenzen

  • „Dank des offenen Trainings können wir uns mit Führungskräften aus unterschiedlichsten Branchen austauschen und in Gruppenarbeiten das Expertenwissen gemeinsam diskutieren und erarbeiten. Ich kann GEDANKENtanken allen empfehlen, die ihre Routine durchbrechen und sich kontinuierlich verbessern wollen.“
    Martin Steyer Vorstand, Printvision AG
  • „Dank des offenen Trainings können wir uns mit Führungskräften aus unterschiedlichsten Branchen austauschen und in Gruppenarbeiten das Expertenwissen gemeinsam diskutieren und erarbeiten. Ich kann GEDANKENtanken allen empfehlen, die ihre Routine durchbrechen und sich kontinuierlich verbessern wollen.“
    Martin Steyer Vorstand, Printvision AG
  • „Dank des offenen Trainings können wir uns mit Führungskräften aus unterschiedlichsten Branchen austauschen und in Gruppenarbeiten das Expertenwissen gemeinsam diskutieren und erarbeiten. Ich kann GEDANKENtanken allen empfehlen, die ihre Routine durchbrechen und sich kontinuierlich verbessern wollen.“
    Martin Steyer Vorstand, Printvision AG
  • „Dank des offenen Trainings können wir uns mit Führungskräften aus unterschiedlichsten Branchen austauschen und in Gruppenarbeiten das Expertenwissen gemeinsam diskutieren und erarbeiten. Ich kann GEDANKENtanken allen empfehlen, die ihre Routine durchbrechen und sich kontinuierlich verbessern wollen.“
    Martin Steyer Vorstand, Printvision AG
  • „Dank des offenen Trainings können wir uns mit Führungskräften aus unterschiedlichsten Branchen austauschen und in Gruppenarbeiten das Expertenwissen gemeinsam diskutieren und erarbeiten. Ich kann GEDANKENtanken allen empfehlen, die ihre Routine durchbrechen und sich kontinuierlich verbessern wollen.“
    Martin Steyer Vorstand, Printvision AG
  • „Dank des offenen Trainings können wir uns mit Führungskräften aus unterschiedlichsten Branchen austauschen und in Gruppenarbeiten das Expertenwissen gemeinsam diskutieren und erarbeiten. Ich kann GEDANKENtanken allen empfehlen, die ihre Routine durchbrechen und sich kontinuierlich verbessern wollen.“
    Martin Steyer Vorstand, Printvision AG
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Wir sind für Sie da


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