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Unsere Trainings auf einen Blick

Lernen Sie die Prinzipien motivierender Führung kennen. In unseren sechs Produkten erfahren Sie wie moderne Führung aussieht.

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Was macht uns aus? Welche Köpfe stehen hinter unserem Vorhaben? Und warum ist Nachhaltigkeit in vielerlei Hinsicht das Herzstück unserer Arbeit? Erfahren Sie’s hier!

Über uns
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Führungskräftetraining am Standort Wolfsburg

Rainer Guse

Führungskräftetraining am Standort Wolfsburg

„Wir leben in einer Zeit, die von Flexibilität, Anpassungsfähigkeit und ständigem Wandel geprägt ist. Neue Ideen, Techniken und Methoden entstehen, die wiederum neue Kompetenzen erfordern. Es ist mir ein Anliegen, Führungskräfte und Mitarbeitende mit den erforderlichen Kompetenzen auszustatten, die heute und in Zukunft benötigt werden. Ich möchte, dass die Teilnehmer durch ihre berufliche Erfüllung mehr Lebensfreude erfahren.„

Dein Rainer Guse
Inhaber & Trainer

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Rainer Guse über gute Führung

Darum ist mir Leadership wichtig

„Durch ständige Veränderungen und die kontinuierliche Transformation von Wissen und Arbeitsabläufen ist es entscheidend, dass Führungskräfte die Kompetenzen von morgen und übermorgen beherrschen, um diese Prozesse dauerhaft zu etablieren. Die Leaders-Academy bietet eine praxisnahe Vermittlung dieser Fähigkeiten, die unmittelbar in der Arbeitsrealität wirksam sind. Dabei ist es uns wichtig, dass Führung Spaß macht, denn nur so können wir gemeinsam die Zukunft gestalten.“

die Kernkompetenzen der Leaders Academy

Diese Führungskräftetrainings biete ich an

Uns ist ein nachhaltiger Lerneffekt besonders wichtig, da wir sicherstellen möchten, dass du das Erlernte tatsächlich in der Praxis anwendest. Unsere Trainings 360° FÜHRUNG und FOKUS LEADERSHIP erstrecken sich daher über einen Zeitraum von 6-12 Monaten. Die Grundlage dieser Programme bilden die sechs Kernkompetenzen moderner Führung.

360° FÜHRUNG
FOKUS LEADERSHIP

Akademieleitung

Professionelles Foto von einem Trainer. Er trägt einen Anzug und lächelt in die Kamera.

Rainer Guse – Inhaber & Trainer

Rainer Guse unterstützt Führungskräfte im Raum Lüneburg – Wolfsburg, sowie Hannover – Göttingen mit Herzblut in ihrer Entwicklung. Der Diplom Bankbetriebswirt hat sich seine Kompetenzen im Bereich Führung, Personalentwicklung, Marketing und Vertrieb als Bankdirektor einer mittelständischen Bank erworben und hat es sich zur Aufgabe gemacht, diese Erfahrungen an andere Führungskräfte weiterzugeben.

Rainer Guse wirft einen ganzheitlichen Blick auf Menschen und Unternehmen mit dem Ziel, sie stark für die Herausforderungen der Zukunft zu machen.

Potraitbild Akademieleiterin Petra Muchow

Petra Muchow – Inhaberin

Petra Muchow ist Wirtschaftspsychologin und Expertin für Führungspsychologie und Persönlichkeitsentwicklung. Seit 2017 verantwortet sie die Leaders Academy in Hamburg und Lübeck – inzwischen auch in Wolfsburg und Lüneburg. Als Gründerin wurde sie 2003 in London mit dem „Barclays Bank Start Up of the Year“-Award ausgezeichnet.

Ihre Leidenschaft für Neurowissenschaften und Lernpsychologie prägt ihre Trainingskonzepte, die nachhaltig wirken und zur Umsetzung befähigen. Sie arbeitet mit Persönlichkeiten aus Wirtschaft, Politik und Unterhaltung zusammen und ist Autorin des Buches „Leader vs. Manager“.

Referenzen

  • „Bei der Leaders Academy von Rainer Guse treffen viele unterschiedliche Charaktere aus verschiedenen Managementebenen, Unternehmen und Branchen aufeinander. [...] Rainer Guse, als Coach, berücksichtigt dabei auch die Persönlichkeit der jeweiligen Führungskraft. Authentisch führen ist das Kernthema, dass sich durch alle Module der Seminarreihe wie ein roter Faden zieht. Rainer Guse schult nicht den einen Führungsstil, sondern hilft den Führungskräften dabei, einen eigenen Werkzeugkasten zu entwickeln.“

    Philipp Jordan Vertriebsleitung Fachbereiche, EFG Schwemann & Heuser KG

  • „Ich habe schon zahlreiche Fortbildungen in meiner beruflichen Laufbahn besucht, jedoch unterscheidet sich das 360° Führungskräftetraining von Rainer Guse und seiner Leaders Academy deutlich von vielen Weiterbildungsangeboten. Positiv hervorheben kann ich hier die regionale Nähe, ich muss nicht erst hunderte von Kilometern anreisen. Auch die Aufteilung der Themen in einzelne Module finde ich richtig gut. Ich investiere jeden Monat einen Tag und komme so Schritt für Schritt in die Umsetzung, dies ist eine gute Dosis und nicht überladen. [...]“

    Thomas Minde Geschäftsführer, Küchenstudio Hattorf GmbH

  • „Ich möchte ich mich herzlich bei Rainer Guse und der Leaders Academy GmbH bedanken. Ich bin froh, das einjährige 360°-Führungskräftetraining absolviert und dadurch mein Wissen in den Bereichen Mitarbeiterführung, Produktivität, Kommunikation, Organisation, Leistungsfähigkeit und Persönlichkeitsentwicklung ausgebaut zu haben.“

    Sophia Leibecke Teamleitung digital marketing, Bikeleasing-Service GmbH

Zertifizierungen der Akademie Wolfsburg

Uns ist die kontinuierliche Weiterentwicklung von unserem Team ein zentrales Anliegen, um stets neues Wissen und erfolgreiche Methoden zu erwerben. Unser Ziel ist es, Unternehmen und Führungskräfte bestmöglich zu unterstützen.

Seminar-Standorte der Akademie Wolfsburg

Bild von dem Innenraum in einem Hotel
TRAININGSSTANDORT WOLFSBURG

Courtyard by Marriott

Allerpark 8
38448 Wolfsburg

Standort auf Google Maps
Ein Schreibtisch, auf dem eine kleine Pflanze, ein Laptop, ein Notizbuch, ein Handy und eine Brille liegen. In de Notizbuch steht das Wort "Meeting".
Büroadresse

LEADERS ACADEMY Wolfsburg

Käthe-Schmidt-Straße 16
38448 Wolfsburg

Wir sind für dich da

Jetzt kostenfreies Beratungsgespräch oder Probetraining vereinbaren!

Du möchtest eine unverbindliche Beratung zum Thema Führungskräfteentwicklung oder hast weitere Fragen zu unserem Seminar? Dann melde dich bei uns!

Termine an den Standorten Wolfsburg

360° Führung
Fokus Leadership
Toolset Führung

November 2025
Laura Bornmann

Nachwuchskräfte gewinnen und halten

Erik Händeler

Arbeit der Zukunft

Dezember 2025
Markus Brand

Führen über innere Motive

Dr. Andrea Friedrich

In Verbindung gehen

Januar 2026
Dr. Stefan Frädrich

Veränderungen meistern

Thomas Hahn

Sinnstiftendes Leadership

alle Termine
Februar 2026
Wladislaw Jachtchenko

Konflikte managen wie ein Profi

Peter Brandl

Von Falsch zu Richtig

März 2026
Markus Jotzo

»Lass los!«

Zach Davis

»Das mach ich! Das lass ich!«

April 2026
Dirk Rosomm

Umsetzungskraft stärken

René Borbonus

Erfolgsturbo Respekt

Mai 2026
Prof. Dr. Jörg Knoblauch

Vorsprung durch Top-Mitarbeiter

Debora Karsch

Führung im Wandel

Juni 2026
Barbara Fernández

Führen über Wirkung

Tom Schmitt

Status-Spiele

Juli 2026
Peter Brandl

Wahl ohne Qual

Prof. Dr. Jack Nasher

Das optimale Ergebnis

August 2026
Dr. Stefan Frädrich

Feedbackgespräche führen

Prof. Dr. Jutta Heller

Resilient leben und führen

September 2026
Slatco Sterzenbach

Mentale und physische Stärke

Boris Grundl

Das Drei-Säulen-Prinzip

Oktober 2026
Gereon Jörn

»Ich kann mit jedem!«

weniger Termine

Modul 1
Nikolai Ladanyi

»So ticken wir!«

weniger Termine
Modul 2
Lars Behrendt

Innovation möglich machen

weniger Termine
alle Termine
Modul 3
Dr. Hanna Fearns

»Alle Mann an Bord!«

weniger Termine
Modul 4
Alexander Jäger

Agilität l(i)eben lernen

weniger Termine
Modul 5
Sonja Wittig

Der Werte-Kompass

weniger Termine
Modul 6
Alexander Müller & Manuel Noya

Der Talente Magnet

weniger Termine

Modul 1
Gereon Jörn

»Ich kann mit jedem!«

weniger Termine
Modul 2
Dr. Stefan Frädrich

Veränderungen meistern

weniger Termine
alle Termine
Modul 3
Zach Davis

»Das mach ich! Das lass ich!«

weniger Termine
Modul 4
René Borbonus

Erfolgsturbo Respekt

weniger Termine
Modul 5
Dr. Stefan Frädrich

Feedbackgespräche führen

weniger Termine
Modul 6
Barbara Fernández

Führen über Wirkung

weniger Termine
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Stimmungsbilder aus dem Training

  • Seminare für Führungskräfte: Wir vermitteln notwendige Fähigkeiten, damit du auch in schwierigen Situationen erfolgreich agieren und dich als Führungskraft behaupten kannst.

  • Durch unsere gezielte Weiterbildung von Führungskräften unterstützen wir Unternehmen dabei, ihre Mitarbeiter zu motivieren und die notwendigen Fähigkeiten für effektives Kompetenzmanagement zu erwerben.

  • Unsere Seminare bieten nicht nur die Möglichkeit, notwendige Führungskompetenzen zu erlernen, sondern auch die perfekte Gelegenheit für einen Austausch unter gleichgesinnten.

Beiträge aus dem LEADERS Magazin

  • Verschiedene Persönlichkeitstypen im Team sind wichtig für den Erfolg des Teams.

    Team-Management: Verschiedene Persönlichkeitstypen führen

    Die Führung eines Teams kann eine Herausforderung sein, insbesondere wenn die Teammitglieder unterschiedliche Persönlichkeiten haben. Aber können Führungskräfte verschiedenen ...
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  • Mit den richtigen Meeting-Rhythmen werden die Meetings produktiver und effizienter. Sie tragen außerdem zur Zufriedenheit aller Beteiligten bei.

    Meeting-Rhythmen: Effiziente Meetings und mehr Produktivität

    Meetings sind unverzichtbar. Allerdings können Meetings auch zeitaufwändig und ineffizient sein. Hier kommen Meeting-Rhythmen ins Spiel, die Ihrem Team helfen können, fokussiert ...
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  • Ein Foto von dem "Leader vs. Manager" Buch der Leaders Academy.
     

    Leadership-Buch von Petra Muchow „Leader vs. Manager“

    24 EXPERTEN – 24 IMPULSE – EINE BOTSCHAFT

    In diesem Buch haben 24 Leaders Academy-Inhaber ihre Expertise gebündelt und damit die Themen ihres Ausbildungsprogramms erweitert, um dir Impulse zu geben, die beste Führungskraft zu werden, die du sein kannst.

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