Mehr als 45 Standorte in Deutschland, Österreich und der Schweiz sorgen für kurze Wege und eine Betreuung in Ihrer Region
Übersicht StandorteLernen Sie die Prinzipien motivierender Führung kennen. In unseren sechs Produkten erfahren Sie wie moderne Führung aussieht.
Übersicht TrainingsWas macht uns aus? Welche Köpfe stehen hinter unserem Vorhaben? Und warum ist Nachhaltigkeit in vielerlei Hinsicht das Herzstück unserer Arbeit? Erfahren Sie’s hier!
Über uns
Was macht eine gute Führungskraft aus? Diese und viele weitere Fragen beantworten wir Ihnen in unserem LEADERS magazin. Profitieren Sie von wertvollen Tipps und Tricks für eine proaktive Mitarbeiterführung und höhere Produktivität im Arbeitsalltag.
Themenübersicht
„Als innovativer Anbieter von zeitgemäßen Weiterbildungskonzepten, finden Sie bei uns Trainings für Führungskräfte und Unternehmer. Mit der persönlichen Unterstützung unseres Teams stehen wir dafür ein, dass Ihr neu erworbenes Wissen auch wirklich umgesetzt wird und damit Ihren Führungsalltag erleichtert. “
Ihre Petra Muchow
Inhaberin & Trainerin
Die Unternehmerin und Wirtschaftspsychologin Petra Muchow ist eine Spezialistin in den Bereichen Führungspsychologie und Persönlichkeitsentwicklung. Seit 2017 leitet sie erfolgreich die Leaders Academy an den Standorten Hamburg, Bremen und Osnabrück. Als Gründerin gewann sie mit ihrem Unternehmen Cyber3D Ltd. in London den „Barclays Bank Start Up of the Year 2003“-Award für die Entwicklung von virtuellen 3D-Grafikumgebungen in Zusammenarbeit mit Adobe Inc, USA. Durch ihre langjährigen Kundenbeziehungen zu kleinen und mittelständischen Unternehmen ist sie besonders erfahren in den Bereichen Führungspsychologie und persönlicher Entwicklung. Ihre Leidenschaft für Neurowissenschaften und Lernpsychologie ermöglicht es ihr, Lernformate zu konzipieren, die nachhaltig wirken und die Teilnehmer zur Umsetzung befähigen. Neben zahlreichen internationalen Zertifizierungen zeichnet sich Petra Muchow durch ihre Zusammenarbeit mit bekannten Persönlichkeiten aus Wirtschaft, Politik und Unterhaltung aus und rundet damit ihre Expertise ab. Sie ist zudem Autorin und Herausgeberin des Buches „Leader vs. Manager“
„[...] Vieles hat sich seit den Trainings in meinem "Führungs-Mindset" verändert. Feedbackgespräche empfinde ich nicht mehr als Pflicht, sondern nutze sie als Erfolgsfaktor. Es fällt mir leichter, zu erkennen, welche Aufgaben ich delegieren kann und welche nicht. Ich kann die Persönlichkeit der einzelnen Teammitglieder nun besser einordnen und individueller fördern und fordern. Dies sind nur einige Beispiele dafür, wie dein Training mich und meine Art zu führen verändert hat - herzlichen Dank!“
Volker Jürs Head of Software-Development, Initperdis GmbH
„In dem Trainingsjahr hat bei uns eine große Persönlichkeitsentwicklung stattgefunden. Dadurch haben wir viele Neuerungen umgesetzt, unsere Kommunikation hat sich ganz stark verbessert und wir haben neue Sichtweisen kennengelernt. Als Führungskräfte sind wir effektiver geworden. Die positiven Veränderungen merkt man im gesamten Team."
Mathias Hamer Filialleiter nahkauf-Schlüter
„Du liebe Petra, führst die Seminare frisch, fröhlich und locker, findest immer zum Kern des aktuellen Themas und schaffst es, dieses ganz genau zu verdeutlichen. Die „Video“-Dozenten sind einsame Spitze, sie treffen die alltäglichen Problematiken direkt auf den Kopf. Durch das Besprechen und Hinterfragen vieler Situation inkl. deren Auslösern, bewerkstelligt man seinen Alltag nun leichter und qualifizierter. Ich habe bereits einen weiteren Mitarbeiter entsandt, der an dem hoch qualifizierten Seminar 360° FÜHRUNG teilnehmen darf. Das Programm hat bei mir eine Weiterempfehlungsrate von 100%.“
Mirko Siewers Prokurist, H. F. Meyer Maschinenbau GmbH & Co. KG
Die einzelnen Module führen durch zahlreiche Themen, die im harten Geschäftsalltag relevant sind. Die Kombination aus Videos, Moderation und Simulation holt das Wissen unterschiedlicher Profis der Branche in ein Training. Die Zusammensetzung der kleinen Gruppen ist angenehm und die durch Sie geschaffene Atmosphäre sorgt für einen schnellen Einstieg in die Themen, ohne ein zu langes „Warmlaufen" innerhalb der Gruppe. Sie sind mit Herzblut bei der Sache und übertragen das sehr gut auf die Teilnehmer. Diese Trainingsreihe lohnt sich.
Thilo Jeske Geschäftsführender Inhaber, CEO BeOne Gmbh Hamburg
„[...] Ich habe mehr Selbstbewusstsein sowie Durchsetzungsvermögen erlangt. Ich merke es an mir selbst, aber auch meine Kollegen nehmen mich seitdem kompetenter und durchsetzungsfähiger wahr. [...] Mir haben die Seminar-Tage auf jeden Fall eine große Unterstützung geboten, mich in meiner neuen Rolle einzufinden und den Spagat zwischen Kollege zu Vorgesetzten umzusetzen. Aber auch das Zusammenfinden mit den anderen Teamleitern, resultierend aus der gemeinsamen Teilnahme an deinem Seminar, bietet uns eine enorme Unterstützung in der Führung sowie gegenseitige Unterstützung.“
Angela Ostermann Kundenservice Teamleiterin, Camfil GmbH
Kontinuierliches Lernen und die persönliche Weiterentwicklung sind zentrale Aspekte unserer Weiterbildungen. Um Unternehmen in Sachen Führung bestmöglich zu unterstützen und unseren Führungskräftetrainings die perfekte Basis zu geben, bilden sich auch unsere Trainer ständig weiter.
Werftstr. 9 | Büro HAFENRAUM
23730 Neustadt in Holstein
An d. Wiek 7-15
23730 Neustadt in Holstein
Geniner Straße 80
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Werftstr. 9 | Büro Hafenraum
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Tel.: 04561 – 559 20 34
Mobil: +49 (0) 174 160 65 25
Mail: [email protected]
Sie möchten sich zum Thema Führungskompetenz austauschen oder haben eine konkrete Frage zu unserem Angebot? Dann melden Sie sich bei uns!
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Unsere Führungskräfte-Seminare legen großen Wert darauf, den individuellen Führungsstil jedes Teilnehmers zu berücksichtigen und zu stärken.
Petra Muchow zeigt, warum eine erfolgreiche Mitarbeiterführung eine persönliche und individuelle Herangehensweise an jeden Mitarbeiter erfordert.
Unsere Teilnehmer wissen: Eine gezielte Weiterbildung in den Bereichen Kommunikation und Mitarbeiterführung trägt dazu bei, effektiver im Management zu agieren.
In unseren Seminaren steht das kontinuierliche Lernen im Fokus, um Führungskräften die neuesten Leadership-Methoden und -Strategien zu vermitteln.
24 EXPERTEN – 24 IMPULSE – EINE BOTSCHAFT
Eine gute Führungskraft ist man weder von Geburt an noch wird man es durch Beförderung. Man lernt es. Und am besten lernt man von den Besten.
In diesem Buch haben 24 Leaders Academy-Inhaber ihre Expertise gebündelt und damit die Themen ihres Ausbildungsprogramms erweitert, um Ihnen Impulse zu geben, die beste Führungskraft zu werden, die Sie sein können.
