Lernen Sie die Prinzipien motivierender Führung kennen. In unseren sechs Produkten erfahren Sie wie moderne Führung aussieht.
Übersicht TrainingsWas macht uns aus? Welche Köpfe stehen hinter unserem Vorhaben? Und warum ist Nachhaltigkeit in vielerlei Hinsicht das Herzstück unserer Arbeit? Erfahren Sie’s hier!
Über uns
„Echter Norden. Echtes Leadership. Einen wahren Leader erkennt man daran, dass andere Menschen ihm freiwillig folgen. Wir arbeiten täglich daran, deine besten Führungsqualitäten hervorzubringen, damit dein Team und du selbst ein motiviertes und erfülltes Arbeitsleben haben.“
Deine Petra Muchow & Dein Thomas Katlun
Inhaber & Trainer
„Mein Ziel ist es, dass Erfüllung im Job nicht nur eine Idee bleibt, sondern von immer mehr Mitarbeitern und Führungskräften auch tatsächlich empfunden wird. Führungskräfte haben einen enormen Einfluss auf ihr Team, aber auch auf die Familien der Mitarbeiter. Ich bin jeden Morgen mit Begeisterung dabei, dieses Ziel zu verfolgen und genau aus diesem Grund habe ich meine Akademie gegründet – nordisch frisch, eben #nordischbynature!“
„In einer komplexen und sich schnell verändernden Arbeitswelt sind „irgendwann auswendig gelernte Leitfäden“ für Führungskräfte heutzutage kaum noch nützlich. Moderne Leader auf allen Führungsebenen benötigen andere Kompetenzen, um ihre Unternehmen und Mitarbeiter zukunftssicher aufzustellen. Mein Ziel in all unseren Programmen und Seminaren ist es, Führungskräfte dahin zu entwickeln, dass andere ihnen freiwillig folgen. Meiner Ansicht nach ist ein Leader eine reife Persönlichkeit, der andere vertrauen. Unsere Teilnehmer erlernen und erfahren solche zukunftsweisenden Kompetenzen und werden dadurch die besten Führungskräfte, die sie sein können.“
Schon während seiner Laufbahn als leitende Führungskraft im Mittelstand legte Thomas Katlun großen Wert auf die Aus- und Weiterbildung seiner Mitarbeiter. Zudem kennt er aus über 20 Jahren Führungserfahrung im Mittelstand die Anforderungen an Führungskräfte genau.
Sein Ziel ist es, diese gebündelte Erfahrung weiterzugeben und mit seiner Leidenschaft für Persönlichkeitsentwicklung und Coaching zu verbinden.
Er eröffnete 2017 die Leaders Academy Hamburg – Kiel, wo er mit seinen Führungskräftetrainings seither an drei Standorten in Hamburg und Schleswig-Holstein Unternehmen den Weg zu noch mehr Führungskompetenz zeigt. Denn nur ein gut ausgebildetes Management und eine entsprechende Mitarbeiterführung bringt ein engagiertes und zufriedenes Team hervor.
Die Unternehmerin und Wirtschaftspsychologin Petra Muchow ist eine Spezialistin in den Bereichen Führungspsychologie und Persönlichkeitsentwicklung. Seit 2017 leitet sie erfolgreich die Leaders Academy an den Standorten Hamburg, Bremen, Osnabrück und Rostock. Als Gründerin gewann sie mit ihrem Unternehmen Cyber3D Ltd. in London den „Barclays Bank Start Up of the Year 2003“-Award für die Entwicklung von virtuellen 3D-Grafikumgebungen in Zusammenarbeit mit Adobe Inc, USA. Durch ihre langjährigen Kundenbeziehungen zu kleinen und mittelständischen Unternehmen ist sie besonders erfahren in den Bereichen Führungspsychologie und persönlicher Entwicklung. Ihre Leidenschaft für Neurowissenschaften und Lernpsychologie ermöglicht es ihr, Lernformate zu konzipieren, die nachhaltig wirken und die Teilnehmer zur Umsetzung befähigen. Neben zahlreichen internationalen Zertifizierungen zeichnet sich Petra Muchow durch ihre Zusammenarbeit mit bekannten Persönlichkeiten aus Wirtschaft, Politik und Unterhaltung aus und rundet damit ihre Expertise ab. Sie ist zudem Autorin und Herausgeberin des Buches „Leader vs. Manager“
„Das Konzept der Leaders Academy ist wirklich einzigartig. Die interessanten Module und der tolle Austausch mit anderen Führungskräften in einer überschaubaren Gruppengröße haben mir viele neue Ideen und Impulse mitgegeben, die nach und nach in meine Mitarbeiterführung Einzug halten. Wir werden zusätzlich bestimmte Module auch mit den Mitarbeitern bei uns trainieren, so dass hier der Umsetzungserfolg noch sichtbarer wird.“
Mathias Pein CEO Piening Propeller
„In dem Trainingsjahr hat bei uns eine große Persönlichkeitsentwicklung stattgefunden. Dadurch haben wir viele Neuerungen umgesetzt, unsere Kommunikation hat sich ganz stark verbessert und wir haben neue Sichtweisen kennengelernt. Als Führungskräfte sind wir effektiver geworden. Die positiven Veränderungen merkt man im gesamten Team."
Mathias Hamer Filialleiter nahkauf-Schlüter
„Schon im Laufe des einjährigen Trainings habe ich zahlreiche Impulse mit meinen Mitarbeitern und im Managementteam umsetzen können. Von umstrukturierten Meetings angefangen, über Führungs- und Motivations-Impulse bis hin zu vielen weiteren Anregungen hat mir dieses praxisnahe Training sehr weitergeholfen. Ein integriertes Team-Training zum Thema Zeitmanagement hat zusätzlich vielen Kollegen und Kolleginnen geholfen.“
Stephan Riechmann Head of Quality, IT and Risk management, Safran Helicopter Engines Germany GmbH
Die einzelnen Module führen durch zahlreiche Themen, die im harten Geschäftsalltag relevant sind. Die Kombination aus Videos, Moderation und Simulation holt das Wissen unterschiedlicher Profis der Branche in ein Training. Die Zusammensetzung der kleinen Gruppen ist angenehm und die durch Sie geschaffene Atmosphäre sorgt für einen schnellen Einstieg in die Themen, ohne ein zu langes „Warmlaufen" innerhalb der Gruppe. Sie sind mit Herzblut bei der Sache und übertragen das sehr gut auf die Teilnehmer. Diese Trainingsreihe lohnt sich.
Thilo Jeske Geschäftsführender Inhaber, CEO BeOne Gmbh Hamburg
„Mit dem Training der Leaders Academy konnten wir bereits im ersten Jahr erfolgreich unser Führungs-Know-How ausbauen. Die monatlichen Trainings sind ideal geeignet, die erlernten Werkzeuge in die Praxis umzusetzen und Wirkung zu erzielen. Durch die Online-Akademie konnten wir weitere Kollegen und Kolleginnen mit Führungs-Werkzeugen ausrüsten.“
Melchior Meyer Melchior C. Meyer, Geschäftsführer WULFF MED TEC GmbH
Liebe Petra, als langjähriger Leiter eines Software-Entwicklungssteams bin ich froh, auch einer von denen sein zu dürfen, die Orientierung und Impulse aus deinem Führungskräfte-Training mitnehmen. Die Experten-Videos bringen die Facetten von Führung auf den Punkt. Aber erst dein positiver und vielseitiger Trainingsstil fördert den Austausch darüber in der Gruppe und macht die Inhalte noch greifbarer.
Volker Jürs Head of Software-Development, Initperdis GmbH
Die Erweiterung des eigenen Wissens und die persönliche Entwicklung durch kontinuierliches Lernen sind von zentraler Bedeutung für unsere Weiterbildungen. Um Unternehmen im Bereich Führung bestmöglich zu unterstützen und unseren Führungskräftetrainings die ideale Grundlage zu geben, bilden sich auch unsere Trainer fortlaufend weiter.
Speicher M27 – Am Sandtorkai 27, 20457 Hamburg
Am Inselpark 19
21109 Hamburg
Bei der Pulvermühle 1 / Kellerbleek 3
22453 Hamburg
Werftstr. 9 | Büro Hafenraum
23730 Neustadt in Holstein
Tel.: 04561 – 559 20 34
Mobil: +49 (0) 174 160 65 25
Mail: [email protected]
Elsenseestr. 15a
25451 Quickborn
Tel.: 04106-640 94 26
Mobil: +49 (0) 170 220 74 00
Mail: [email protected]
Du möchtest dich zum Thema Führungskompetenz austauschen oder hast eine konkrete Frage zu unserem Angebot? Dann melde dich bei uns!
Für dieses Modul steht noch kein Termin fest. Wir werden diesen so bald wie möglich ergänzen.
Für dieses Modul steht noch kein Termin fest. Wir werden diesen so bald wie möglich ergänzen.
Für dieses Modul steht noch kein Termin fest. Wir werden diesen so bald wie möglich ergänzen.
Glühwein in der Pause!
Petra Muchow hilft mit ihrer langjährigen Erfahrung weiter. Die Teilnehmer lernen, wie sie Feedbackgespräche führen.
Führungskräfte-Seminar in Hamburg: Neue Perspektiven entdecken.
Viele Teilnehmer stehen vor ähnlichen unternehmerischen Herausforderungen. Da hilft es sich untereinander auszutauschen und Hilfestellungen zu geben.
Welcher Führungsstil passt zu dir? Mit unserer Fortbildung entdecken die Teilnehmer ihren eigenen Führungsstil.
Sie sehen gerade einen Platzhalterinhalt von Active Campaign. Um auf den eigentlichen Inhalt zuzugreifen, klicken Sie auf die Schaltfläche unten. Bitte beachten Sie, dass dabei Daten an Drittanbieter weitergegeben werden.
Mehr InformationenSie sehen gerade einen Platzhalterinhalt von Facebook. Um auf den eigentlichen Inhalt zuzugreifen, klicken Sie auf die Schaltfläche unten. Bitte beachten Sie, dass dabei Daten an Drittanbieter weitergegeben werden.
Mehr InformationenSie sehen gerade einen Platzhalterinhalt von Instagram. Um auf den eigentlichen Inhalt zuzugreifen, klicken Sie auf die Schaltfläche unten. Bitte beachten Sie, dass dabei Daten an Drittanbieter weitergegeben werden.
Mehr Informationen
